BADANIE: Zarządzanie różnorodnością w IT

Diversity Hub oraz Software Development Association Poland łączą siły.

 

Rozpoczęliśmy  badanie poświęcone wyzwaniom, jakie przed sektorem software house’ów stawia zarządzanie różnorodnością. Po raz pierwszy w Polsce opiszemy wyzwania sektora IT w obszarze Diversity&Inclusion widziane z perspektywy szerszej, niż perspektywa największych korporacji.

Połączyliśmy zaplecze merytoryczne Think Tanku Diversity Hub oraz wiodącej organizacji reprezentującej sektor usług IT w Polsce - Software Development Association Poland (SoDA), by zrozumieć lepiej wyzwania całego sektora, ale też by wskazać rozwiązania, które software house’om pomogą dalej się rozwijać.

Celem badania jest analiza kluczowych wyzwań w obszarze Diversity&Inclusion, z którymi mierzą się lub będą się mierzyć firmy zrzeszone oraz współpracujące z Software Development Association Poland.

Badanie realizowane będzie w okresie marzec-maj 2019 i obejmuje następujące etapy:
•    Desk research - badanie danych zastanych (istniejących raportów, artykułów naukowych, danych statystycznych etc.);
•    Badanie kwestionariuszowe, którego respondentami i respondentkami będą osoby reprezentujące firmy  IT;
•    Analiza delficka – panel ekspertów – refleksja nad znaczeniem i interpretacją wyników, dokonana z perspektywy ekspertów i ekspertek w obszarze D&I (panel; planowana data –kwiecień 2019)
•    Komentarze eksperckie do wyników i rekomendacje
•    Opracowanie raportu (White paper)

W badaniu analizie poddane zostaną m.in. takie czynniki, jak: rozumienie business case dla D&I, otwartość i klimat dla D&I, aktualnie podejmowane działania w obszarze D&I, dostrzegane wyzwania w obszarze D&I. Na bazie tych danych sformułowane zostaną rekomendacje dla sektora IT. Wyniki dostępne będą najpóźniej w maju 2019 na stronach www.diversityhub.pl i www.sodapl.com

Jeśli jesteście zainteresowani dołączeniem do badania– prosimy o kontakt z zespołem badawczym info(at)diversityhub.pl.

Zespół badawczy:

dr Tomasz Dąbrowski (Diversity Hub)
Maria Koźbiał (Diversity Hub)
Katarzyna Leszczyńska-Bohdan (SoDA)
dr Jolanta Maj (Diversity Hub)
dr Anna Zaroda-Dąbrowska (Diversity Hub)

Partnerem technologicznym badania jest Webankieta (www.webankieta.pl)

 

Chcesz być na bieżąco? Zostaw nam swój e-mail.

O nas

Diversity Hub to think-tank, którego misją jest rozwój biznesu dzięki różnorodności.

Kontakt

Ul. Poznańska 6/4
30-012 Kraków

(12) 353 05 59