Because #diversity #values and #inclusion have never been more important!
Różnorodność w biznesie?
Business case i human case
W pracy spędzamy co najmniej 8 godzin dziennie, o wiele więcej niż w domu z rodziną. To sprawia, że miejsce pracy odgrywa wielką rolę w kształtowaniu zachowań i postaw ludzi.
W środowisku pracy widzimy wielki potencjał budowania lepszego świata, dlatego właśnie w tym miejscu skupiamy się na człowieku i rozwijamy i promujemy wartości, jakie niesie ze sobą różnorodność.
Różnorodność niesie również niekwestionowane korzyści biznesowe dla firmy, takie jak innowacyjność, responsywność na potrzeby klienta, elastyczność, employer branding, wreszcie satysfakcja pracowników.
W Diversity Hub dzięki różnorodności zmieniamy firmy na lepsze a poprzez to również mamy udział w budowaniu przyjaznego i otwartego świata.
Dowiedz się więcej168
Zadowolonych klientów
1200
Uczestników
15
Konferencji
48
Ekspertów
Razem zmieniajmy twoją firmę i świat!
Zostań Złotym lub Srebrnym Partnerem konferencji i kreuj jedno z największych wydarzeń D&I w Polsce.
CO NOWEGO?
Dream Employer Summit. In leaders we trust.
czytaj więcej…
29-30 stycznia spotkaliśmy się w Szwecji z naszymi partnerami z European D&I Network. Tematem przewodnim była przedsiębiorczość społeczna. Wracamy pełni inspiracji i energii do działania!
W nowym numerze Personel Plus Anna Zaroda – Dąbrowska pisze, jak zacząć przygodę z różnorodnością w firmie i daje proste przykłady niskobudżetowych działań. Miłej lektury!
Przedmiotem 6-tej edycji DBM było zarządzanie wiekiem i pokoleniami. Naszymi partnerami w Poznaniu są Grant Thornton i Uniwersytet Ekonomiczny. Gościła nas Kompania Piwowarska. Dzięki!